Klauzula informacyjna ogólna

Print Drukuj

Administratorem danych osobowych jest Powiatowy Urząd Pracy w Kamieniu Pomorskim z siedzibą przy ul. Topolowej 5, 72-400 Kamień Pomorski; kontakt możliwy jest telefonicznie pod numerami 91 81 71 160 i 91 38 20 285, drogą elektroniczną na adres sekretariat@pupkamienpomorski.pl oraz poprzez stronę https://kamienpomorski.praca.gov.pl. Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym można się kontaktować pod numerem +48 608 442 652 oraz adresem e-mail bkaniuk@proinspektor.pl. Dane osobowe są przetwarzane przede wszystkim w celu realizacji zadań publicznych Urzędu, w tym rejestracji osób bezrobotnych i poszukujących pracy, pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego, realizacji instrumentów i usług rynku pracy, wypłat świadczeń i realizacji programów finansowanych ze środków publicznych, obsługi pracodawców oraz realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.

Przetwarzanie odbywa się również w celu wypełniania obowiązków prawnych ciążących na Administratorze oraz na potrzeby zawarcia i wykonania umów lub podjęcia działań na żądanie osoby zainteresowanej przed zawarciem umowy. Podstawą przetwarzania są obowiązujące przepisy prawa regulujące zadania powiatowych urzędów pracy, postępowania administracyjne i gospodarowanie środkami publicznymi; przetwarzanie niewynikające bezpośrednio z prawa może opierać się na zgodzie. Odbiorcami danych mogą być podmioty i organy uprawnione na podstawie prawa, strony i uczestnicy prowadzonych postępowań, Powiatowa Rada Rynku Pracy w zakresie wynikającym z przepisów oraz podmioty przetwarzające dane na zlecenie Administratora na podstawie umów powierzenia.

Okres przetwarzania danych odpowiada niezbędnemu czasowi realizacji wskazanych celów, w tym obowiązkom archiwizacyjnym wynikającym z przepisów prawa. Osobie, której dane dotyczą, przysługuje prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia gdy przetwarzanie nie jest konieczne dla wypełniania obowiązków prawnych lub sprawowania władzy publicznej, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu, cofnięcia zgody oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Podanie danych jest obowiązkowe, gdy przetwarzanie opiera się na przepisach prawa, a dobrowolne w przypadku przetwarzania opartego na zgodzie lub w celu zawarcia umowy; brak podania danych może uniemożliwić załatwienie sprawy, realizację świadczeń lub zawarcie umowy. Wskazano również, że użycie odnośników do adresu e-mail i numeru telefonu może spowodować otwarcie domyślnej aplikacji obsługującej takie linki lub wyświetlenie okna wyboru aplikacji.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Klauzula dla osób bezrobotnych i poszukujacych pracy:

    Klauzula informacyjna Powiatowego Urzędu Pracy w Kamieniu Pomorskim opisująca zasady przetwarzania danych osobowych osób bezrobotnych i poszukujących pracy zgodnie z Rozporządzeniem (UE) 2016/679, wskazująca administratora, inspektora ochrony danych, cele przetwarzania, odbiorców oraz przysługujące prawa. Podanie danych jest wymogiem ustawowym i w przypadku jego zaniechania uniemożliwi PUP udzielenie pomocy, przy czym dane będą przetwarzane zgodnie z określonymi okresami przechowywania (w tym do 50 lat), nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji ani przekazywane poza EOG.

  • Klauzula dla cudzoziemców i ich pracowdawców:

    Klauzula informacyjna Powiatowego Urzędu Pracy w Kamieniu Pomorskim dla cudzoziemców i ich pracodawców dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych w związku z zatrudnieniem na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Administratorem danych jest PUP w Kamieniu Pomorskim (kontakt do IOD: ada.wrobel@pupkamienpomorski.pl), przetwarzanie odbywa się na podstawie przepisów prawa w celu realizacji zadań związanych z wydawaniem i obsługą zezwoleń na pracę, dane będą przechowywane przez 10 lat, podanie danych jest obowiązkowe (brak danych uniemożliwia udzielenie wsparcia), przysługują prawa wynikające z RODO, przetwarzanie nie obejmuje zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani przekazywania poza EOG, a w przypadku naruszeń można złożyć skargę do Prezesa UODO.

  • Klauzula dla przedsiębiorców - pracodawców:

    Klauzula informacyjna Powiatowego Urzędu Pracy w Kamieniu Pomorskim informuje przedsiębiorców-pracodawców o zasadach przetwarzania ich danych osobowych zgodnie z rozporządzeniem RODO, wskazując administratora, Inspektora Ochrony Danych, cele i podstawy prawne przetwarzania oraz potencjalnych odbiorców danych. Podanie danych jest wymogiem ustawowym niezbędnym do rejestracji i świadczenia usług przez PUP; dane będą przetwarzane i przechowywane zgodnie z przepisami (w zależności od kategorii spraw do 50 lat), przysługują osoby uprawnienia wynikające z RODO, nie stosuje się zautomatyzowanego podejmowania decyzji, a dane nie są przekazywane poza EOG.

  • Klauzula dla kontrahentów:

    Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kamieniu Pomorskim. Administrator (Powiatowy Urząd Pracy w Kamieniu Pomorskim, ul. Topolowa 5) przetwarza dane wyłącznie w celu rekrutacji, dane mogą być udostępniane uprawnionym odbiorcom i będą przechowywane do 3 miesięcy po zakończeniu naboru; podanie danych jest wymogiem ustawowym, przysługują prawa wynikające z RODO (dostęp, sprostowanie, usunięcie, ograniczenie, sprzeciw, przenoszenie), nie stosuje się zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani profilowania, nie przekazuje się danych poza EOG, a w razie naruszeń można wnieść skargę do Prezesa UODO.

  • Klauzula dla poręczycieli:

    Klauzula informacyjna Powiatowego Urzędu Pracy w Kamieniu Pomorskim dotycząca przetwarzania danych osobowych poręczycieli w związku z zawieraniem umów zabezpieczenia zwrotu refundacji, doposażenia stanowiska pracy oraz poręczeń dofinansowania na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Dane będą przetwarzane przez PUP jako administrator w celu wykonania umowy, będą udostępniane wyłącznie uprawnionym odbiorcom, przechowywane przez okres do 10 lat, a osobom, których dane dotyczą, przysługują prawa wynikające z RODO oraz możliwość wniesienia skargi do Prezesa UODO; przekazanie danych poza EOG nie ma miejsca.

  • Klauzula dla członków Powiatowej Rady Rynku Pracy:

    Klauzula informacyjna dla członków Powiatowej Rady Rynku Pracy w Kamieniu Pomorskim dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych, wskazująca administratora, inspektora ochrony danych, podstawy prawne oraz cele przetwarzania. Dane są przetwarzane w celu realizacji ustawowych zadań Rady na podstawie RODO i przepisów krajowych; podanie danych jest obowiązkowe, przysługują prawa wynikające z RODO, dane nie są przekazywane poza EOG, nie stosuje się zautomatyzowanego podejmowania decyzji, a w razie naruszenia możliwe jest złożenie skargi do Prezesa UODO.

  • Klauzula dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy i czlłonków ich rodzin:

    Klauzula informacyjna Powiatowego Urzędu Pracy w Kamieniu Pomorskim dla pracowników i członków ich rodzin przedstawia zasady przetwarzania danych osobowych zgodnie z RODO, wskazując administratora, inspektora ochrony danych, cele przetwarzania, odbiorców, okresy przechowywania oraz przysługujące osobom prawa. Podanie danych jest wymogiem ustawowym niezbędnym do nawiązania i realizacji stosunku pracy, a w razie naruszeń przysługują środki ochrony, w tym możliwość wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

  • Klauzula dla kandydatów do pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy:

    Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kamieniu Pomorskim zgodna z RODO, wskazująca administratora, inspektora ochrony danych, cele przetwarzania, kategorie odbiorców oraz sposób kontaktu. Podanie danych jest obowiązkowe dla przeprowadzenia rekrutacji; dane będą przetwarzane w związku z naborem (bez zautomatyzowanego podejmowania decyzji) przez okres do 3 miesięcy po zakończeniu procesu, a kandydatowi przysługują prawa wynikające z RODO oraz prawo wniesienia skargi do Prezesa UODO.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

                                                                                                 Herb Powiatu Kamieńskiego - na tarczy dwudzielnej w słup w polu pierwszym błękitnym dwa skrzyżowane pastorały złote między dwiema różami czerwonymi w pas, w polu drugim srebrnym gryf czerwony wspięty.

 

Powiatowy Urząd Pracy w Kamieniu Pomorskim

ul. Topolowa 5, 72-400 Kamień Pomorski, tel. 91 81 71 160, 91 38 20 285
https://kamienpomorski.praca.gov.pl, sekretariat@pupkamienpomorski.pl                                                                                                      

 

Klauzula informacyjna ogólna

Administrator danych osobowych

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Powiatowy Urząd Pracy w Kamieniu Pomorskim, ul. Topolowa 5, 72-400 Kamień Pomorski. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: ‪91 81 71 160, 91 38 20 285, adresu e-mail: sekretariat@pupkamienpomorski.pl.

Inspektor Ochrony Danych

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach dotyczących przetwarzania swoich danych osobowych może się Pani/Pan kontaktować przez telefon: +48608442652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl.

Cel i podstawa przetwarzania

Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane w szczególności w celu:

  1. realizacji zadań publicznych wykonywanych przez Powiatowy Urząd Pracy, w tym związanych z:
    • rejestracją osób bezrobotnych i poszukujących pracy,
    • pośrednictwem pracy, poradnictwem zawodowym,
    • realizacją instrumentów i usług rynku pracy,
    • wypłatą świadczeń i realizacją programów finansowanych ze środków publicznych,
    • obsługą pracodawców oraz innych podmiotów współpracujących z PUP,
    • realizacją projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej;
  2. wypełniania obowiązków prawnych ciążących na Administratorze;
  3. zawarcia i realizacji umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych są obowiązujące przepisy prawa, w szczególności przepisów regulujących zadania powiatowych urzędów pracy, prowadzenie postępowań administracyjnych oraz gospodarowanie środkami publicznymi.

Jeżeli przetwarzanie danych nie wynika bezpośrednio z przepisów prawa, może ono odbywać się na podstawie dobrowolnie wyrażonej zgody.

Odbiorcy danych

Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane:

  1. podmiotom i organom uprawnionym do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa,
  2. stronom i uczestnikom postępowań prowadzonych przez Administratora,
  3. Powiatowej Radzie Rynku Pracy – w zakresie wynikającym z przepisów prawa,
  4. podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie Administratora, na podstawie zawartych umów powierzenia przetwarzania danych.

Okres przechowywania danych

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wyżej wskazanego celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Pani/Panu prawo do:

  1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
  2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
  3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania,
  4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Pani/Pana danych odbywa się na podstawie udzielonej zgody,
  5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

Obowiązek podania danych

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest:

  1. obowiązkowe, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie przepisów prawa;
  2. dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody lub ma na celu zawarcie umowy.

Niepodanie danych może skutkować brakiem możliwości załatwienia sprawy, realizacji świadczeń lub zawarcia umowy.

Uwaga! Po najechaniu i naciśnięciu kursorem myszy lub klawiaturą komputerową na odnośniki do adresu e-mail i numeru telefonu otworzą się w domyślnej aplikacji do obsługi odnośników odpowiedniego typu, a w przypadku braku domyślnej aplikacji pojawi się okno wyboru aplikacji.

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu